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百金公司召开年中系列工作会议
来源: | 作者:黄瑞想 | 发布时间: 2024-08-19 | 1374 次浏览 | 分享到:

  8月8日,百金公司召开2024年年中系列工作会议,传达学习党的二十届三中全会精神,总结上半年基层党建、党风廉政建设及意识形态等工作开展情况,分析当前发展形势,部署下半年重点工作任务。集团公司副总裁,百金公司党委书记、董事长、总经理黄正辉主持会议并讲话。

  会议指出,学习好、宣传好、贯彻好党的二十届三中全会精神,是当前和今后一个时期的重要政治任务。百金公司上下要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面深入学习贯彻党的二十届三中全会精神,坚决贯彻落实中央、自治区党委、百色市委及集团公司党委的各项决策部署,主动聚焦公司战略目标不动摇,以钉钉子精神抓好各项重点工作落实,进一步推动党建与生产经营管理提质增效,全面完成年度发展任务目标。
  会议强调,要切实发挥党员干部“关键少数”作用,结合党委理论学习中心组、“三会一课”及第一议题学习等,全面推动全会精神传达学习和贯彻落实,始终树立和践行正确政绩观,以更积极的姿态、更专业的能力谋划和推进公司改革发展。要认真对照市委、市政府对国资国企深化改革、壮大发展的任务要求,进一步理清下阶段工作思路,抓好党纪学习教育,巩固拓展主题教育成果,持续增强抓发展、干事业的韧劲和底气。
  会议要求,要在坚持和加强党的领导上狠抓落实,以党建引领高质量发展。健全以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的长效机制,以党纪学习教育为抓手,推动“清廉国企”建设有特色、见实效。要在队伍建设和作风建设上狠抓落实,着力锻造高素质人才队伍。深化行动学习常态化、长效化建设,加强人才队伍统筹规划及专业人才培养共建,深化作风建设,提高执行效能,优化企业文化体系,推动公司战略愿景更加深入人心。要在深化国有企业改革上狠抓落实,找准突破口释放新活力。不断提升公司治理水平,强化考核激励机制变革,切实激发一线经营单元活力,深化各产业板块协同联动发展,有效提升产业核心竞争力。


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